Doradztwo prawne dla pracowników i pracodawców
Wsparcie prawne na każdym etapie stosunku pracy – od nawiązania współpracy, przez jej realizację, aż po rozwiązanie umowy oraz dochodzenie roszczeń.
Sporządzanie i opiniowanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych
Kompleksowe przygotowywanie oraz analiza umów o pracę i umów cywilnoprawnych, w tym umów zlecenia oraz kontraktów B2B.
Sprawy dotyczące rozwiązania umowy o pracę
Doradztwo prawne oraz reprezentacja w sprawach związanych z rozwiązaniem stosunku pracy, obejmujących wypowiedzenie oraz rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia.
Odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę
Prowadzenie spraw związanych z odwołaniem od wypowiedzenia umowy o pracę, obejmujące przygotowanie pism oraz reprezentację przed sądem pracy.
Spory o przywrócenie do pracy lub odszkodowanie
Prowadzenie spraw o przywrócenie do pracy lub odszkodowanie, w szczególności w przypadku niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy.
Sprawy o wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia
Dochodzenie roszczeń z tytułu wynagrodzenia za pracę oraz innych świadczeń, w tym premii i wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych.
Sprawy dotyczące mobbingu i dyskryminacji w miejscu pracy
Prowadzenie spraw związanych z mobbingiem i dyskryminacją w miejscu pracy, w tym dochodzenie roszczeń oraz reprezentacja przed sądem.
Opracowywanie regulaminów pracy i wynagradzania
Przygotowywanie oraz analiza regulaminów pracy i wynagradzania, z uwzględnieniem obowiązujących przepisów oraz specyfiki działalności.
Sprawy związane z zakazem konkurencji i tajemnicą przedsiębiorstwa
Doradztwo w zakresie zakazu konkurencji oraz ochrony tajemnicy przedsiębiorstwa, w tym dochodzenie roszczeń w przypadku naruszeń.
Reprezentacja przed sądami pracy oraz organami administracyjnymi
Reprezentowanie klientów w postępowaniach przed sądami pracy oraz organami administracyjnymi, z zapewnieniem kompleksowego wsparcia na każdym etapie sprawy.
Sprawy dotyczące urlopów pracowniczych i czasu pracy
Prowadzenie spraw związanych z urlopami pracowniczymi oraz czasem pracy, w tym dochodzenie należnych świadczeń.
Pomoc w sporach związanych z wypadkami przy pracy
Dochodzenie roszczeń związanych z wypadkami przy pracy, w tym odszkodowań, oraz wsparcie na etapie postępowań przed właściwymi organami.
Każda sprawa prowadzona jest z pełnym zaangażowaniem oraz indywidualnym podejściem, z uwzględnieniem aktualnych przepisów i praktyki orzeczniczej. Celem kancelarii jest skuteczna ochrona interesów klientów oraz zapewnienie im bezpieczeństwa prawnego w relacjach zawodowych.
